grs-验厂之家-纺织企业申请grs培训

   　grs 总量平衡统计，成品统计：成品-原料（是 grs、非 grs 都要列明）-库存-销售-损耗。

　　grs 产品交易---。

　　注意：按照 grs 要求生产的 grs 成品必须申请有效的交易---。

　　grs的社会责任手册，纺织企业申请grs培训，如：已通过 bsci/ smeta 审核，请准备好一年内有效报告；社会责任负责人---书。

　　员工手册，纺织品grs审核标准，主要是一些厂纪厂规。

　　员工名册，截止到审核日期前 2 周内。

　　未成年工（）名单、登记证、体检、未成年工保护规定。

　　人事档案：员工登记表、劳动合同、培训记录、离职记录等。

　　食堂餐饮服务---及相关从业人员---。

　　以上就是grs时的体系要求清单。

      工人工资：与6个月考勤对应的工资、当地工资文件、员工扣款及其纪律罚款的记录。

       社会保障记录，如记录、---等。

       grs的职业健康安全评估(安全卫生风险评估和防护文件记录，哪个染厂有grs，工厂车间作业环境（噪声、空气、粉尘等）监测报告饮用水测试报告。

       劳保用品。依据职业健康评估报告制定劳保用品发放制度，标准和记录。

      特种作业人员，如叉车、电工、电焊工等资格---。

      要有逃生指示图、安全警示标识。

      消防演习记录，如：消防应急预案，逃生、灭火等演习记录。

      消防器材检查记录，包括---对设施或设备的相关证明，如建筑验收合格证，消防验收合格证等。

      健康、安全、卫生等培训记录。

      有关工会相关文件。

   grs关于验厂劳动用工文件labordoc.

   1.花名册（员工号码和进厂时间的汇总记录）#4.1employeeroster，andidcardhardcopy

   2.人事招聘和薪资政策hrhiringandwagepolicies

   3.过去三个月的工人的薪资表#4.2，#4.4thewagesheetofpasted3months

   4.过去三个月的工人的考勤记录#4.3theemployeetimesheetofpasted3months

   5.不定时工时或综合计算工时制批文（如适用）flexibleorcumulativeworkinghoursystemapproval

   6.过去三个月用于发工资的银行对帐单或工资签收记录#4.8payrollrecordsvs.cash/bankrecordsofpasted3months

   7.实习生使用情况记录#4.10~#4.12thevocationalstudentsrecord

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